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敢于擔當,善于作為
更新時間:2025/7/3 9:38:14    來源:新華社CNML文字

  新華社北京7月2日電 題:敢于擔當,善于作為

  新華社記者劉碩

  讓廣大黨員干部在推動高質量發展、加強基層治理、完成急難險重任務中擔當作為、服務群眾,是深入貫徹中央八項規定精神學習教育的題中之義。面對發展所需、群眾所盼,廣大黨員干部要拿出敢于擔當、善于作為的主動性,恪盡職守、迎難而上,積極營造有利于干事創業的良好環境。

  隨著正風反腐一體深化,亂作為、假作為等問題得到有效遏制。然而,仍有不擔當、不作為等思維慣性盤踞在一些黨員干部的思想深處。有的當慣了“二傳手”,善于“甩鍋”“傳球”;有的“為了不出事,寧可不干事”,不敢動真碰硬;有的習慣“領導不批示,堅決不落實”;有的精于務虛表態,善作表面文章;還有的教條刻板,回避矛盾、推諉拖延。

  能否敢于負責、勇于擔當,最能看出一個干部的黨性和作風。主動干事擔事,完成好各項改革發展穩定任務,是干部的職責所在,也是價值所在。不擔當不作為,不僅成不了事,而且注定壞事、貽誤大事。廣大黨員干部要真抓實干、務求實效,聚焦問題、知難而進,不好高騖遠、不脫離實際。

  鼓勵黨員干部主動擔當作為,要夯實思想根基。通過明方向、立規矩、正風氣、強免疫,讓廣大黨員干部深學黨紀國法、悟透行為邊界,清除思想積弊、明確責任后果。要從查實效、求實績出發,經常關注黨員干部狀態,增強對干事創業的正向引導,樹牢造福人民的政績觀,鼓足干事創業的精氣神,從而形成狠抓落實的好局面。

  鼓勵黨員干部主動擔當作為,也要營造良好環境。持續深化整治形式主義為基層減負,讓廣大黨員干部有更多時間和精力干工作、抓落實。在此基礎上,引導形成風清氣正的黨內政治生態,敢于為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰,讓黨員干部以時時放心不下的責任感、積極擔當作為的精氣神為黨和人民履好職、盡好責。

新聞編輯:楊銘 
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敢于擔當,善于作為
2025/7/3 9:38:14    來源:新華社CNML文字

  新華社北京7月2日電 題:敢于擔當,善于作為

  新華社記者劉碩

  讓廣大黨員干部在推動高質量發展、加強基層治理、完成急難險重任務中擔當作為、服務群眾,是深入貫徹中央八項規定精神學習教育的題中之義。面對發展所需、群眾所盼,廣大黨員干部要拿出敢于擔當、善于作為的主動性,恪盡職守、迎難而上,積極營造有利于干事創業的良好環境。

  隨著正風反腐一體深化,亂作為、假作為等問題得到有效遏制。然而,仍有不擔當、不作為等思維慣性盤踞在一些黨員干部的思想深處。有的當慣了“二傳手”,善于“甩鍋”“傳球”;有的“為了不出事,寧可不干事”,不敢動真碰硬;有的習慣“領導不批示,堅決不落實”;有的精于務虛表態,善作表面文章;還有的教條刻板,回避矛盾、推諉拖延。

  能否敢于負責、勇于擔當,最能看出一個干部的黨性和作風。主動干事擔事,完成好各項改革發展穩定任務,是干部的職責所在,也是價值所在。不擔當不作為,不僅成不了事,而且注定壞事、貽誤大事。廣大黨員干部要真抓實干、務求實效,聚焦問題、知難而進,不好高騖遠、不脫離實際。

  鼓勵黨員干部主動擔當作為,要夯實思想根基。通過明方向、立規矩、正風氣、強免疫,讓廣大黨員干部深學黨紀國法、悟透行為邊界,清除思想積弊、明確責任后果。要從查實效、求實績出發,經常關注黨員干部狀態,增強對干事創業的正向引導,樹牢造福人民的政績觀,鼓足干事創業的精氣神,從而形成狠抓落實的好局面。

  鼓勵黨員干部主動擔當作為,也要營造良好環境。持續深化整治形式主義為基層減負,讓廣大黨員干部有更多時間和精力干工作、抓落實。在此基礎上,引導形成風清氣正的黨內政治生態,敢于為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰,讓黨員干部以時時放心不下的責任感、積極擔當作為的精氣神為黨和人民履好職、盡好責。

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