青年與兩會|有“技”青年：人工智能會搶走我們的“飯碗”嗎？
更新時間：2025/3/7 10:00:27 來源：新華社CNML文字
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新華社北京3月6日電 題：有“技”青年：人工智能會搶走我們的“飯碗”嗎？
新華社記者顧天成、岳德亮、吳濤
數(shù)據(jù)顯示，我國技能勞動者目前已超過2億人。
從新能源汽車、具身智能機(jī)器人、低空無人機(jī)等一系列高技術(shù)制造業(yè)，到“嫦娥”探月、“夢想”號大洋鉆探船入列等戰(zhàn)略科技領(lǐng)域，創(chuàng)新發(fā)展處處可見高技能人才、特別是青年力量的支撐。
AI浪潮來襲，有“技”青年有興奮也有困惑：AI究竟會帶來一次技術(shù)賦能，還是會影響我們的就業(yè)機(jī)遇？
問題一：AI是否會加速引發(fā)就業(yè)變革？
隨著DeepSeek震撼全球，《哪吒2》中AI賦能實(shí)現(xiàn)技術(shù)飛躍，青年人越來越感受到創(chuàng)新的力量。
“我的學(xué)生問我，人工智能會搶走我們的‘飯碗’嗎？”5日中午，全國人大代表、杭州技師學(xué)院整形涂裝與設(shè)計(jì)學(xué)院副院長楊金龍?jiān)趶娜嗣翊髸梅祷伛v地的路上與鄰座代表分享了這個問題。
翻閱提請十四屆全國人大三次會議審議的政府工作報告，楊金龍注意到“開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓(xùn)行動，增加制造業(yè)、服務(wù)業(yè)緊缺技能人才供給”，在這部分反復(fù)圈畫。“作為‘90后’青年教師，我很理解學(xué)生的興奮與困惑，但從報告中可以看出，我國制造業(yè)高端人才仍存在短缺，新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)的新職業(yè)、新崗位都等待著我們?nèi)ラ_拓。我對技能人才的職業(yè)發(fā)展充滿信心。”
2024年，我國新能源汽車年產(chǎn)銷量均首次突破1000萬輛。“汽車的故障診斷、個性化調(diào)色等需要經(jīng)驗(yàn)判斷的環(huán)節(jié)，正是人類工匠的技術(shù)‘護(hù)城河’。”楊金龍認(rèn)為，“千人千面”的創(chuàng)意實(shí)現(xiàn)，仍需依靠人的創(chuàng)造性。在一些操作上，機(jī)械功能精度也還與人手存在不小差距。
在“90后”全國人大代表、返鄉(xiāng)新農(nóng)人沈燕芬看來，善于使用工具是人類進(jìn)步的動力源泉，每一次的工業(yè)革命都是一次人類生產(chǎn)工具的飛躍。但越是強(qiáng)大的工具，越是需要強(qiáng)大的駕馭能力，“要馴服烈馬，就需要高超的騎手”。“只要保持不斷學(xué)習(xí)的能力，持續(xù)提升自我，總能抓住技術(shù)革命的先機(jī)。”沈燕芬說。
問題二：AI是工具還是競爭對手？
教育部部長懷進(jìn)鵬在十四屆全國人大三次會議首場“部長通道”集中采訪活動中表示，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代制造業(yè)領(lǐng)域70%的人才來自職業(yè)教育的培養(yǎng)。
政府工作報告提出，推進(jìn)職普融通、產(chǎn)教融合，增強(qiáng)職業(yè)教育適應(yīng)性。
“職業(yè)教育要跟產(chǎn)業(yè)完全融合在一起，人工智能是工具而非競爭對手。”全國政協(xié)委員、民盟中央常委丁光宏表示，AI時代，技能人才要保持對新事物的敏感性。
“好比用鋤頭和挖土機(jī)挖渠，效率不可同日而語。科技的不斷進(jìn)步會帶來新的機(jī)遇，我們不必太過焦慮。”他保持樂觀態(tài)度。
“未來，我們需要把基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育和高等教育相融合。”全國政協(xié)委員、中國科學(xué)院自動化研究所研究員趙曉光說，在AI領(lǐng)域，人們常常關(guān)注研究算法的高端人才，但在AI產(chǎn)業(yè)鏈中，基礎(chǔ)性的工作如數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)標(biāo)注等，同樣需要大量經(jīng)過專門訓(xùn)練的職業(yè)教育人才。
5日提請審查的計(jì)劃報告中“推動工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)規(guī)模化應(yīng)用，支持人工智能賦能新型工業(yè)化”的表述令全國人大代表、中車株洲電力機(jī)車研究所有限公司董事長李東林十分振奮。
他表示，AI正滲透到千行百業(yè)。隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級加速，在機(jī)器人、新能源汽車等領(lǐng)域的設(shè)計(jì)研發(fā)、機(jī)械加工等方面都需要大量高技能人才，特別是“高技能+高學(xué)歷”的復(fù)合型人才。
當(dāng)全球制造業(yè)經(jīng)歷“智能核聚變”，超2億中國技能勞動者正站在變革潮頭。中國制造向中國智造的躍升，既需要科學(xué)家突破“從0到1”的原始創(chuàng)新，也離不開技能人才實(shí)現(xiàn)“從1到100”的產(chǎn)業(yè)化落地。
問題三：如何塑造AI就業(yè)友好型社會？
縱觀人類歷史，每一次的重大技術(shù)變革，都在消滅一些舊職業(yè)的同時，創(chuàng)造大量新行業(yè)、大批新就業(yè)。
世界經(jīng)濟(jì)論壇發(fā)布的《2025年未來就業(yè)報告》預(yù)測，未來五年內(nèi)，全球職場將有新創(chuàng)造的工作崗位1.7億個，被替代的工作崗位9200萬個，就業(yè)機(jī)會凈增7800萬個。
“人工智能技術(shù)正重塑人才核心素養(yǎng)，AI技能成為未來公民必備能力。”全國人大代表、科大訊飛董事長劉慶峰介紹，自己今年帶來的建議聚焦打造AI就業(yè)友好型社會。
如何加強(qiáng)人工智能新職業(yè)的規(guī)劃與管理？劉慶峰建議，發(fā)展AI新崗位，打造AI就業(yè)友好型社會；加強(qiáng)AI新職業(yè)的規(guī)劃與管理，鼓勵高校、職校緊跟趨勢，調(diào)整人才培養(yǎng)計(jì)劃和課程設(shè)置；加強(qiáng)AI技能培訓(xùn)，尤其要為低收入群體提供免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)會。
“當(dāng)智能設(shè)備成為‘新同事’，我們要做駕馭科技的新匠人。”楊金龍說。
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新華社北京3月6日電 題：有“技”青年：人工智能會搶走我們的“飯碗”嗎？
新華社記者顧天成、岳德亮、吳濤
數(shù)據(jù)顯示，我國技能勞動者目前已超過2億人。
從新能源汽車、具身智能機(jī)器人、低空無人機(jī)等一系列高技術(shù)制造業(yè)，到“嫦娥”探月、“夢想”號大洋鉆探船入列等戰(zhàn)略科技領(lǐng)域，創(chuàng)新發(fā)展處處可見高技能人才、特別是青年力量的支撐。
AI浪潮來襲，有“技”青年有興奮也有困惑：AI究竟會帶來一次技術(shù)賦能，還是會影響我們的就業(yè)機(jī)遇？
問題一：AI是否會加速引發(fā)就業(yè)變革？
隨著DeepSeek震撼全球，《哪吒2》中AI賦能實(shí)現(xiàn)技術(shù)飛躍，青年人越來越感受到創(chuàng)新的力量。
“我的學(xué)生問我，人工智能會搶走我們的‘飯碗’嗎？”5日中午，全國人大代表、杭州技師學(xué)院整形涂裝與設(shè)計(jì)學(xué)院副院長楊金龍?jiān)趶娜嗣翊髸梅祷伛v地的路上與鄰座代表分享了這個問題。
翻閱提請十四屆全國人大三次會議審議的政府工作報告，楊金龍注意到“開展大規(guī)模職業(yè)技能提升培訓(xùn)行動，增加制造業(yè)、服務(wù)業(yè)緊缺技能人才供給”，在這部分反復(fù)圈畫。“作為‘90后’青年教師，我很理解學(xué)生的興奮與困惑，但從報告中可以看出，我國制造業(yè)高端人才仍存在短缺，新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)的新職業(yè)、新崗位都等待著我們?nèi)ラ_拓。我對技能人才的職業(yè)發(fā)展充滿信心。”
2024年，我國新能源汽車年產(chǎn)銷量均首次突破1000萬輛。“汽車的故障診斷、個性化調(diào)色等需要經(jīng)驗(yàn)判斷的環(huán)節(jié)，正是人類工匠的技術(shù)‘護(hù)城河’。”楊金龍認(rèn)為，“千人千面”的創(chuàng)意實(shí)現(xiàn)，仍需依靠人的創(chuàng)造性。在一些操作上，機(jī)械功能精度也還與人手存在不小差距。
在“90后”全國人大代表、返鄉(xiāng)新農(nóng)人沈燕芬看來，善于使用工具是人類進(jìn)步的動力源泉，每一次的工業(yè)革命都是一次人類生產(chǎn)工具的飛躍。但越是強(qiáng)大的工具，越是需要強(qiáng)大的駕馭能力，“要馴服烈馬，就需要高超的騎手”。“只要保持不斷學(xué)習(xí)的能力，持續(xù)提升自我，總能抓住技術(shù)革命的先機(jī)。”沈燕芬說。
問題二：AI是工具還是競爭對手？
教育部部長懷進(jìn)鵬在十四屆全國人大三次會議首場“部長通道”集中采訪活動中表示，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代制造業(yè)領(lǐng)域70%的人才來自職業(yè)教育的培養(yǎng)。
政府工作報告提出，推進(jìn)職普融通、產(chǎn)教融合，增強(qiáng)職業(yè)教育適應(yīng)性。
“職業(yè)教育要跟產(chǎn)業(yè)完全融合在一起，人工智能是工具而非競爭對手。”全國政協(xié)委員、民盟中央常委丁光宏表示，AI時代，技能人才要保持對新事物的敏感性。
“好比用鋤頭和挖土機(jī)挖渠，效率不可同日而語。科技的不斷進(jìn)步會帶來新的機(jī)遇，我們不必太過焦慮。”他保持樂觀態(tài)度。
“未來，我們需要把基礎(chǔ)教育、職業(yè)教育和高等教育相融合。”全國政協(xié)委員、中國科學(xué)院自動化研究所研究員趙曉光說，在AI領(lǐng)域，人們常常關(guān)注研究算法的高端人才，但在AI產(chǎn)業(yè)鏈中，基礎(chǔ)性的工作如數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)標(biāo)注等，同樣需要大量經(jīng)過專門訓(xùn)練的職業(yè)教育人才。
5日提請審查的計(jì)劃報告中“推動工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)規(guī)模化應(yīng)用，支持人工智能賦能新型工業(yè)化”的表述令全國人大代表、中車株洲電力機(jī)車研究所有限公司董事長李東林十分振奮。
他表示，AI正滲透到千行百業(yè)。隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級加速，在機(jī)器人、新能源汽車等領(lǐng)域的設(shè)計(jì)研發(fā)、機(jī)械加工等方面都需要大量高技能人才，特別是“高技能+高學(xué)歷”的復(fù)合型人才。
當(dāng)全球制造業(yè)經(jīng)歷“智能核聚變”，超2億中國技能勞動者正站在變革潮頭。中國制造向中國智造的躍升，既需要科學(xué)家突破“從0到1”的原始創(chuàng)新，也離不開技能人才實(shí)現(xiàn)“從1到100”的產(chǎn)業(yè)化落地。
問題三：如何塑造AI就業(yè)友好型社會？
縱觀人類歷史，每一次的重大技術(shù)變革，都在消滅一些舊職業(yè)的同時，創(chuàng)造大量新行業(yè)、大批新就業(yè)。
世界經(jīng)濟(jì)論壇發(fā)布的《2025年未來就業(yè)報告》預(yù)測，未來五年內(nèi)，全球職場將有新創(chuàng)造的工作崗位1.7億個，被替代的工作崗位9200萬個，就業(yè)機(jī)會凈增7800萬個。
“人工智能技術(shù)正重塑人才核心素養(yǎng)，AI技能成為未來公民必備能力。”全國人大代表、科大訊飛董事長劉慶峰介紹，自己今年帶來的建議聚焦打造AI就業(yè)友好型社會。
如何加強(qiáng)人工智能新職業(yè)的規(guī)劃與管理？劉慶峰建議，發(fā)展AI新崗位，打造AI就業(yè)友好型社會；加強(qiáng)AI新職業(yè)的規(guī)劃與管理，鼓勵高校、職校緊跟趨勢，調(diào)整人才培養(yǎng)計(jì)劃和課程設(shè)置；加強(qiáng)AI技能培訓(xùn)，尤其要為低收入群體提供免費(fèi)培訓(xùn)機(jī)會。
“當(dāng)智能設(shè)備成為‘新同事’，我們要做駕馭科技的新匠人。”楊金龍說。
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